
Junior en Senior DevOps-Engineer
Je bent een junior of senior DevOps-engineer met scripting vaardigheden. Je bent ondernemend en het ontwikkelen van technische en persoonlijke vaardigheden geeft je energie. Naast lef heb je een gezonde dosis humor. Als collega ben je prettig om mee samen te werken, heb je een proactieve houding, werk je accuraat en ben je analytisch. Ben jij ZO? Lees dan snel verder!
Junior en Senior DevOps-Engineer (32 - 40 uur)
Over VECOZO
VECOZO staat voor veilige communicatie in de zorg. Wij zijn een snelgroeiende landelijke dienstverlener op het snijvlak van zorg & ICT. Alle zorgverzekeraars, zorgkantoren, gemeenten en zo’n 45.000 zorgaanbieders zijn bij ons aangesloten. Met slimme IT-systemen maken we voor hen het uitwisselen van administratieve gegevens zo veilig en gemakkelijk mogelijk.
Wij zoeken:
Een Junior en een Senior DevOps-Engineer (32 – 40 uur)
Wat wordt jouw uitdaging?
Bij VECOZO kom je als Azure DevOps-Engineer terecht in een volledige Cloud Only-omgeving waarin de nieuwste state-of-the-art technologie wordt gebruikt om alle VECOZO-diensten veilig te hosten. Samen met je collega's ben je verantwoordelijk voor zowel het operationeel beheer als de doorontwikkeling van het Azure-platform. Je zorgt ervoor dat het platform altijd beschikbaar, veilig en kostenefficiënt is. Dit doe je door het opvolgen van events uit monitoring, door verbeteringen door te voeren om events te voorkomen en door de resource-capaciteit te monitoren en optimaliseren. Gaan we nieuwe Azure-resources implementeren dan ben je hierbij betrokken van bouw tot beheer.
Wat ga jij doen?
Je komt bij VECOZO terecht in een werkomgeving waar alle ruimte is om te experimenteren met nieuwe technieken en te werken aan je eigen ontwikkeling. Je gaat aan de slag met Azure-resources, zoals o.a. Application Gateway, API Management, Virtual WAN en Service Fabric clusters. Als een echte DevOps-Engineer voer je deze wijzigingen niet door in de Azureportal, maar met BICEP en YAML pipelines in Azure DevOps. Je kijkt daarbij altijd kritisch naar het platform en draagt ideeën aan om het platform verder te optimaliseren.
Naast je operationele werkzaamheden ben je ook een groot deel van je tijd bezig met het adopteren van nieuwe resources op het platform en het aanbrengen van wijzigingen voor één of meerdere projecten. Onze diensten moeten 24/7 beschikbaar te zijn, daarom draai je mee in een stand-by rooster. Tijdens je stand-by week, ongeveer eens in de zes weken, zorg je er samen met een collega van Ops-Apps voor dat onze diensten weer snel online zijn bij een storing.
Wie zoeken wij?
We zijn op zoek naar zowel een junior als een senior DevOps-Engineer met scripting vaardigheden. Je bent ondernemend en het ontwikkelen van technische en persoonlijke vaardigheden geeft je energie. Naast lef heb je een gezonde dosis humor. Als collega ben je prettig om mee samen te werken, heb je een proactieve houding, werk je accuraat en ben je analytisch.
Daarnaast vragen we:
- Hbo/wo werk- en denkniveau;
- Kennis van DevOps tools op het gebied van softwarecode releases (Azure DevOps). Denk daarbij development tooling (Git, Visual Studio);
- Kennis en ervaring van meerdere (scripting) talen zoals bv PowerShell, BICEP, Terraform en C#;
- Ervaring met Azure Devops, (YAML) release pipelines en Agile/Scrum;
- Basiskennis van en werkervaring met IT-applicaties (systeembeheer) en IT-infrastructuren (minimaal 5 jaar als senior);
- Ervaring met Infrastructure as Code (o.a. ARM, BICEP, Terraform en PowerShell) (minimaal 2 jaar als senior);
- Je beheerst zowel de Nederlandse taal als Engelse taal vloeiend.
Wat bieden wij?
- Een jaarsalaris van maximaal € 69.009,,-(junior)/ 80.719,-(senior) op basis van 40 uur per week afhankelijk van kennis en ervaring. Dit is inclusief 8% vakantiegeld en 13e maand.
- Een jaarcontract met de intentie om dit bij goed functioneren om te zetten naar een dienstverband voor onbepaalde tijd.
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuiswerken en werken op kantoor te combineren.
- Een uitgebreide vergoeding voor je thuiswerkplek en een vaste thuiswerkvergoeding per maand.
- Een uitdagende functie bij een uniek bedrijf met een belangrijke positie in de zorg.
- Er wordt met plezier gewerkt. Dit komt onder andere door de informele sfeer en de ‘platte’ organisatie.
- Een omgeving waarin je veel kan leren. Je ontwikkeling is belangrijk, voor jou en voor ons! Opleidingen en trainingen die je helpen in je werk vergoeden we volledig.
Solliciteren?
Ben je enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? Mooi! Via de knop ‘Solliciteer!’ upload je jouw cv en motivatiebrief.
Meer informatie?
Heb je nog vragen naar aanleiding van deze vacature? Neem dan contact op met Gerwin Scheeve, Teammanager ICT-Beheer, via gerwin.scheeve@vecozo.nl.
Wil je meer informatie over de sollicitatieprocedure? Dan kun je contact opnemen met onze recruiter Chiona van Oijen via 06 43 43 47 58 of recruitment@vecozo.nl.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt écht niet op prijs gesteld. Wij pakken onze werving zelf op en zijn niet geïnteresseerd in een samenwerking met recruiters of recruitmentpartijen.